”海外情報”「超！」切り取り！！

“Fast Company　発”
『本物のリーダーってこんな人』

No.３　リーダーの原動力は、明るい未来！

3月18日の続きです。

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リーダーになる人っていうのは、やっぱりどっか
変わってるっていうか、とにかく人と違ってる。

それって創造力に富んでるとか、勇気があるとか
完璧人間っていうことでもないらしい。

もちろんこういう要素も大事だけど、これが
全部そろってたからって、必ずしも
優れたリーダーになれるってわけじゃないのよね。

リーダーの役割は、
人を明るい未来に向けて駆り立てること！

部下が、今後起こることを考えて、気分がウキウキしたり
絶対うまくいくって思えるようになる……。

そうし向けることができれば、成功！


更に続く……。


本日のおソース： Fast Company　3月号　

“リーダーの役割は、
人を明るい未来に向けて駆り立てること！”

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☆編集後記☆

きょう、とっても納得してしまうブログを
読むことができました。

更に明るく輝く未来を目指している皆様に
そして、部下をそういう明るい未来へ向けて
牽引して行こうという皆様に、
是非お知らせしたいなあ
って思ったので……。

とっても長いタイトルなんですが
頭の部分が
「幸せ成功力を日増しに高めるEQコーチング！」
っていうものです。



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