必殺仕事人、現代ならＮＰＯ法人か、とにかく世のお局を撲滅したい・・・してほしい。
新しい職場に行く度気になるのがお局の存在。
お局世代でもお局呼ばわりされない人はいる・・・ということは「お局」ってイイ意味で呼ばれている人は少ないんじゃないかと。
お局＝職場のやっかいな人 という図式が成り立つのではないか。
御多分に洩もれず現派遣先にも困ったちゃんはおり、ヨン様ドラマを観る気力さえなくなるほど毎日気力を吸い取られている状態。
私の思う困ったちゃんは・・・、
・気分屋でその時々によって態度や言うことが違う。
・人の好き嫌いを露骨に態度に出す。
・勤続年数が長く、一般社員より上の肩書きがある。
・勤続年数が長いゆえに公私のさかいがあいまいになっている。
・ああ言えばこう言い、人の意見を聞かず自分の意見を押し通す（高圧的）。
・ある程度の年齢のためか、本人に対して周りの上司もほったらかしでますます増長。
恥ずかしながら20代の私もこんなんだった。
だからこーゆー人をみると20代の自分をみているよう。
新卒で入り10年勤めた会社を辞め、あらゆる職場を体験して自分のダメな部分に気づいた。
安定した職や給料は失ったけど、あのまま1つの会社に居続けたらと思うとゾッとすることがある。
態度や言葉での数々の失敗で失ったものは多いけど、それは自分に返ってきているし失って気づくことができたわけで。
ヨンジュン家族やドンゴンファンの皆さんはじめ職場の人々に親切を教えてもらって（受けて）、少しずつ人並みに近づいていると思うんだけどなぁ、自分としては。
いくら周りがワーワーギャーギャー言っても、本人が気づいて納得しないと変わらないと思うし、困ったちゃんは反面教師となるけど・・・「もういいよ、人生かけて反面教師やんなくても」と言いたくなるくらいなんだよぉ、あのお局は！！